Доска объявлений

Реклама на сайте +7 962-512-80-60

Рассказал: Посетитель сайта в 15:50 4.02.2016| Бесплатная юридическая консультация | Вернуться к новостям

Банкротство

Ни для кого не секрет что предприятие ОАО Волга подало иск в суд о признании его банкротом.
Вопрос - можно в связи с этим добровольно сократиться? И какие преимущества при увольнении в этом случае?

Поделиться записью в соцсетях:

Уважаемые читатели! Еще больше новостей в наших социальных сетях, подписывайтесь:

1. Сергей | 19:29 4 февраля 2016

Размечтались!

2. Адвокат | 19:46 4 февраля 2016

Добровольно увольться можно только по собственному желанию или согласию сторон, то есть без отработки 2-х недель с согласия работодателя. По сокращению штатов или численности ни в каком случае уволиться нельзя без желания на то работодателя и прохождения всей процедуры 2-х месячного уведомления и т.д.

3. Вовка | 11:22 5 февраля 2016

При чём тут размечтались? Вы считаете нормально работать в такой ситуации? Сегодня работаешь, а завтра - "Ты кто такой? давай досвидания" (с)

4. Сергей | 12:37 5 февраля 2016

Вовка, Вам по-моему п.2 доходчиво написал... Либо по собственному, либо по сокращению (ликвидации), если надумает работодатель...

5. юристу | 23:26 7 февраля 2016

Если юрист считает что он вправе выбирать на что отвечать, а на что нет, то и рубрике нет смысла быть!

Добавить комментарий:

Писать можно анонимно, войдя, как гость, так и авторизовавшись в любой поддерживаемой соцсети. Можно удалять свои комментарии, оценивать материал, ставить "лайки", аватарки, следить за ответами и т.д. Подробности смотрите в своем профиле.
Просим выражать мнение культурно. Комментарии, содержащие мат, оскорбления, призывы к нарушению законов, могут быть удалены без объяснения причин. ВНИМАНИЕ! Модерацию ведет нейросеть!

Комментарии для сайта Cackle