Рассказал: Посетитель сайта в 16:59 1.09.2016| Бесплатная юридическая консультация | Вернуться к новостям
О сокращении
Уважаемые юристы, хотелось бы проконсультироваться в данном вопросе. Вручили уведомление о сокращении, в законности которого я сомневаюсь. Какой порядок для обжалования этого решения? Исковое заявление в суд подавать по факту увольнения или можно имея на руках уведомление? Какие документы нужны? Договор, должностные, само уведомление? Имеют ли законную силу распечатанные письма из эл.почты? Вопрос два, для заявления в трудовую инспекцию и прокуратуру что необходимо? И где взять образец заявления?
Поделиться записью в соцсетях:Уважаемые читатели! Еще больше новостей в наших социальных сетях, подписывайтесь:
Сокращение вполне законное мероприятие, известили вас тоже по закону, за 2 месяца, если не изменяет память. Судиться то по какому поводу будете? чтоб обратно взяли? Смысла нет. Если только Вы не беременны и у вас нет детей до 3 лет.
ТК РФ, Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора Работник имеет право обратиться "в суд" за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки. При пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частями первой и второй настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом.
Берите все документы, что у вас есть, касаемо трудовых взаимоотношений, а так же иные доказательства (как вы пишите письма эл. почты, можете заявить свидетелей). Приобщите их к иску. Суд оценит письма с эл. почты и, если сочтет док-ва нужными и законными, то приобщит к материалам дела.
quote:
Вопрос два, для заявления в трудовую инспекцию и прокуратуру что необходимо? И где взять образец заявления?
Для составления заявления необходим лист бумаги и ручка. Далее в письменном виде излагаете суть неправомерных действий работодателя на ваш взгляд. Или же придете в прокуратуру или инспекцию, там вам помогут составить заявление (возможно, даже и бумагу с ручкой дадут).
Да, вот с окладами димон насмешил. С чего это вы взяли такое? Пособие выплачивается в день увольнении в размере не менее одной среднемесячной заработной платы. Вряд ли работодатель захочет платить больше. Потом встаешь на биржу, тебя гоняют по всем конторам, пытаются тебя типа устроить на работу, в конце 2 месяца крысиных бегов ты получаешь одну среднемесячную з/п и в конце третьего месяц одну з/п
Последние новости этой рубрики:
Сеть городских порталов "Это мой город". Нас читают более 50000 жителей Балахны, Городца, Заволжья, Чкаловска и Шахуньи.
